5 pasos para realizar una videoentrevista con éxito
Las entrevistas en video ya no se encuentran en su etapa experimental y empresas de todo el mundo las están utilizando como método de entrevista estándar. Aún así, cualquier persona que quiera realizar una entrevista en video debe seguir algunas reglas. Como cualquier otra reunión formal, una entrevista en video necesita algunos preparativos preliminares, y sus resultados dependen de eso. A continuación, le brindaremos algunos consejos útiles que lo ayudarán a realizar entrevistas en video de manera exitosa y efectiva.
1) Elija un software de conferencia web adecuado
Tener una herramienta de conferencia web profesional es esencial cuando realiza una entrevista en video. Un buen software le proporcionará una conexión fluida, muchas funciones útiles y los candidatos lo verán como una empresa profesional. Teniendo en cuenta todas las herramientas existentes, tenemos que decir que ezTalks Cloud Meeting es uno de los software más profesionales y mejor desarrollados. Le da acceso a una amplia selección de funciones útiles, que le permitirán organizar y realizar entrevistas de alta calidad, ayudándole a impresionar incluso a los mejores candidatos. Puede ver ezTalks Cloud Meeting como una plataforma de entrevistas, debido a sus opciones avanzadas. La interfaz es muy intuitiva y dominarás todos sus ''secretos'', en tan solo unos minutos.
2) Prepare sus preguntas
Si desea tener una entrevista fluida y profesional, es mejor preparar las preguntas de antemano. Como reclutador, probablemente sepa que cada entrevista es diferente de otra, pero aún así, algunas preguntas preparadas pueden ayudarlo. Por lo tanto, tome algunas notas, incluidos los temas principales de la siguiente entrevista, y trate de conservarlas. Con una buena herramienta de videoconferencia, podrá almacenar esas notas dentro del software y mostrarlas cada vez que comience una nueva entrevista. Esto es excelente para los momentos en que tiene muchas entrevistas y necesita tener acceso rápido a esos documentos. Sin embargo, debe estar listo para improvisar y hacer algunas preguntas situacionales también, si desea seleccionar a los mejores candidatos.
3) Preparar el Equipo
A pesar de una entrevista clásica, donde solo necesitas dos sillas y una habitación, una entrevista en video implica algunos elementos más. Si desea realizar una entrevista en video sin situaciones inesperadas, es mejor verificar su equipo. Normalmente, para una entrevista en video, necesitará una PC / dispositivo móvil, una cámara web, un micrófono y una conexión a Internet. Es muy recomendable realizar comprobaciones dobles en todas estas piezas, solo para estar seguro. Preste atención a la posición de la cámara web, el volumen del micrófono y si la conexión a Internet es estable. Si puede, debe realizar una entrevista de prueba con uno de sus colegas, solo para asegurarse de que todo está en orden.
4) Realice una entrevista en video
Aunque la terminología puede diferir, la esencia es la misma: realizará una entrevista en video. Ya que tiene todo preparado y su candidato está listo, puede proceder a tener la entrevista real. Con ezTalks Cloud Meeting, organizar una entrevista en video es extremadamente fácil. A pesar de otras herramientas de conferencia web, con ezTalks, el entrevistado no tiene que instalar el software en su computadora. Simplemente puede enviarle una invitación a través del correo electrónico, y el candidato podría acceder fácilmente a ella, teniendo la entrevista directamente en el navegador. Durante la entrevista, encontrará un conjunto de características que lo ayudarán mucho. La opción de almacenamiento en la nube le permitirá acceder a sus notas, lo que le permitirá ver los temas clave de esta reunión formal y cualquier pregunta preestablecida. La opción Grabar reunión es excelente si desea volver a ver la entrevista o analizarla con el resto de su equipo.
5) Preparativos posteriores a la entrevista
La mayoría de las veces, cuando tenemos muchos buenos candidatos, es difícil seleccionar el correcto, justo después de la entrevista. En este caso, es mejor volver a analizar las entrevistas anteriores y ver quién es el mejor candidato. Debido a que ezTalks Cloud Meeting puede grabar todas sus entrevistas y almacenarlas en la base de datos de la nube , puede volver a verlas fácilmente. De esta manera, puede notar algunas cosas que se ha perdido durante la entrevista en vivo. Esto le asegurará una contratación más fructífera y siempre elegirá al candidato adecuado para el puesto. La función de la nube también es útil porque le permitirá compartir las entrevistas con sus colegas. Si hace esto, pueden dar su opinión personal y recomendarle un determinado candidato.
Conclusión
Realizar una entrevista en video con una herramienta profesional es esencial si desea obtener los mejores resultados. Con ezTalks Cloud Meeting tendrá algunas de las entrevistas más productivas y su empresa lucirá profesional y moderna, por usar una solución tan innovadora. La multitud de funciones te facilitará el trabajo y te permitirá tener una visión más objetiva sobre quién es el mejor entrevistado. Comience a usar ezTalks Cloud Meeting hoy y prepárese para entrevistar a los mejores candidatos.